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【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2017.08.14.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處高雄分處8/15及中港分處8/18舉辦徵才活動，總計提供430個職缺－
■8/15(二)09:30至11:00在高雄分處區內第二訓練教室（高雄市前鎮區加工出口區北一路1號）現場徵才，參加廠商有華東科技、華新科技、大地光纖、旭宏科技、威日光電、杰鑫國際物流、台灣三井、九玄科技、永群豪等9家公司，職缺項目包括製程工程師、設備工程師、品管主管、倉儲理貨員、品檢人員、廢水專責處理人員、倉管、工廠助理、生產調機技術員等，總計提供137個職缺。聯繫窗口：高雄分處第四課承辦人員梁小姐(07)823-9398。

「高雄分處」http://www.epza.gov.tw/gaoxiong/index.aspx
「中港分處」http://www.epza.gov.tw/harbor/index.aspx
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【生活情報】http://wp.me/p42RsL-og

「Blogger網站」http://wfc4938.blogspot.com/2017/08/815818430.html

「痞客邦新聞站」http://e121957572.pixnet.net/blog/post/343489114

「Pchome新聞站」http://mypaper.pchome.com.tw/wfc01/post/1371979570

【兩岸好報】http://www.taiwandiginews.com.tw/?p=48467

【民生好報】http://www.lifedaily.tw/?p=81794

【勁報】http://www.twpowernews.com/home/news_pagein.php?iType=1008&n_id=127076

「勁報-Pchome新聞」http://news.pchome.com.tw/politics/twpowernews/20170814/index-15026784509389947001.html

「勁報-Hinet新聞」http://times.hinet.net/news/20393327

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.12.26.高雄報導】

　經濟部加工出口區管理處12/26舉行105年度年終記者會，黃文谷處長表示，加工出口區今年在促進投資、升級轉型、空間改造及發展永續方面持續締造佳績，未來將積極推動「促進智慧營運」與「驅動區域發展」二大策略，再創加工出口區榮耀新價值。加工區歷經半世紀的輝煌，園區土地都已逼近飽和狀態，為滿足廠商用地需求，在空間改造方面，今年啟動首宗「週轉基地」計畫案，引進光寶集團投資逾百億元，於楠梓園區儲運用地興建高雄營運中心，預估提供千名就業機會，為園區土地資源及產業轉型注入發展活力。

　加工處表示，105年加工出口區在促進投資方面，招商績效401.13億元，新增就業4000人；臺中軟體園區新增投資50案、金額較去年成長297.7%。在產業升級方面，輔導區內廠商爭取研發補助6300萬元，較去年成長98.7%，帶動創新投資達4億2950萬元；推動屏東園區馬達產業聯盟跨區合作、臺中園區精密光學模具雷射加工設備研發聯盟，協助116家次聯盟企業推動N2N人力培訓媒合。在發展永續方面，屏東園區及臺中園區污水處理廠今年相繼完工，單日污水處理規模達16000頓，放流水質優於法規標準；輔導區內31家廠商設置太陽光電設施，年發電達930萬度、綠色電力認購量計1190萬度，減碳量達11050公噸。

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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2460

【生活情報-記者吳富正、湯佳寧／2016.12.27.台中報導】

　經濟部加工出口區管理處中港分處105年招商成果再傳捷報，計新增投資案5件，金額為7.22億元；增資擴展案9件，金額為63.14億元，共計70.36億元，超越今年招商目標70億元，每年均超越目標，績效相當亮眼，累計園區總投資金額今年首度突破千億元，達1051.76億元。中港分處為提升廠商競爭力，長期致力於輔導廠商運用政府資源，深獲區內廠商嘉許，12/27特邀請區內3家企業發表運用政府資源成果及心得分享。中港分處梁又文分處長表示，受到全球景氣及經濟環境變動的影響，廠商面對的國際競爭愈來愈激烈，企業除了靠自己的力量提升技術、拓展銷售業務外，亦應善用外部資源，發揮1+1大於2的加乘效果。

　中港分處為協助區內廠商積極運用政府資源，乃藉由跨單位的資源挹注及跨領域的能量整合，提供廠商全方位的深化服務。近年成果相當豐碩，區內三家優質廠商屢獲殊榮，並獲政府專案補助研發及拓展外銷：

◎鐵碳企業股份有限公司：主打「FECA(非卡)」家用精品，外銷全球30個國家。
　1.榮獲「臺中市金手獎」、「臺灣精品獎」、「臺中市產業創新獎-產品創新獎」。
　2.榮獲經濟部國際貿易局「105年度業界開發國際市場計畫」補助237萬元。
　3.榮獲經濟部加工出口區管理處推薦櫃買中心申請登錄為創櫃板公司。

◎盟鑫工業股份有限公司：亞洲規模最大綠色工程系統整合服務商。
　1.榮獲「經濟部第19屆國家磐石獎、」「臺中巿金手獎」。
　2.榮獲經濟部技術處「防災綠色工程之整合應用服務計畫」補助2000萬元、「鼓勵國內企業在臺設立研發中心計畫」補助1540萬元。

◎維勝特企業股份有限公司：全球園藝工具規模最大專業製造廠。
　1.榮獲中彰投區「勞動典範獎」、「臺中市金手獎」、「臺灣精品獎」。
　2.榮獲經濟部國際貿易局「105年度業界開發國際市場計畫」補助300萬元。

　梁又文分處長提及，商場競爭的輸贏關鍵是「打團體戰」，加工出口區管理處及分處透過專案計畫委託法人或學校，引進專業領域學者、專家進行輔導，即是以「團體戰」布局策略，產官學研訓共同合作協助區內廠商在創新研發、製程改善、加值應用及拓展外銷等階段，突破技術瓶頸及提升競爭力，以達到產業升級轉型與創造更高附加價值之目標。105年積極推展園區的軟實力「訂單式人才培育及跨域產學合作計畫」，今日出席之3家公司不僅是運用政府資源有豐碩成果外，也是落實該產學合作計畫（人才培育、技術提升、商機媒合、外部資源）的企業典範，未來中港分處將持續秉持「廠商的需求在哪裏，服務就到哪裏」之理念，期許成為最貼心的服務團隊來滿足廠商的信任感，並與園區廠商一起努力，共創園區榮景，建構中港園區成為「活力生產」、「幸福生活」、「永續生態」三生有幸之幸福園區。

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【生活情報】http://www.news-007.com/news_ii.html?nID=819

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.06.30.高雄報導】

　面對全球暖化及能源情勢日益嚴峻，「節能減碳、綠能永續」成為政府當前施政要點，加工處鼓勵廠商自行設置再生能源或認購綠電，促進轉型綠色能源。加工處表示，截至目前區內共有30家廠商設置太陽光電設施，估計每年發電量達890萬度，相當於每年減碳4636公噸CO₂e；再者，綠色電力認購量共計1190萬度，相當於減碳6200公噸CO₂e，若以1座大安森林公園1年吸收389公噸CO₂e估計，約相當於27座大安森林公園的減碳吸收量。

　加工處提及，除了鼓勵廠商自行設置再生能源或認購綠電，為協助產業保有綠色競爭力，還組成專業技術團隊提供區內廠商製程、生產管理、空調、照明…等設備之節能減碳技術輔導，以提升能資源使用效率。尤其在產品方面，加工處依據國際標準協助廠商導入碳足跡盤查，協助廠商檢視產品製程碳減量之空間，培育廠商產品碳盤查能力，並鼓勵廠商於產品製程中以綠色電力取代傳統電力，逐步落實產業減碳及生產低碳產品。

　加工處為鼓勵廠商興建省能源、省資源、低污染之綠建築，推動「生態、節能、減廢、健康」的綠色園區，以楠梓園區為例，已輔導新廠房取得綠建築標章計3件、申請認證計8件，更輔導日月光集團既有廠房取得綠建築更新RN類「合格級」認證計7件。針對開發較早的高雄(含臨廣)、楠梓及臺中園區，目前道路已設置新型LED路燈近1200盞，全面取代老舊耗能的水銀路燈，以領頭羊角色帶動區內廠商進行節能減碳工作。未來將持續協助區內廠商建構節能減碳能力及達成碳排放減量，共同為加工出口區邁向綠能低碳園區與減緩全球性氣候變遷盡心盡力。

【經濟部加工出口區管理處】http://www.epza.gov.tw/

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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2214

【生活情報-記者吳富正、湯佳寧／2016.06.23.台中報導】
　經濟部加工出口區管理處6/23召開入區投資審查會，核准通過友信嬰兒用品、白象文化事業、輝寶實業、顥記實業等4家廠商進駐臺中軟體園區，投資總額約1億1750萬元。

　加工處表示，廠商主要看好臺中軟體園區豐沛資源與發展潛力，設置企業創新研發、文創設計及人才培訓中心，以創造高附加價值的產品，提升自身品牌價值。友信嬰兒用品有限公司投資1400萬元，從事嬰婦用品研發，該公司代理世界知名經銷品牌如好夢熊、sweet baby、Inglesina英吉利、AGANIC吉寧等，以及Audi/Volks Wagen/BMW等原車廠授權兒童騎乘電動車之經銷批發業務，此外，該公司也已取得迪士尼與三麗鷗HELLO KITTY等大型公司的授權，雖可在自行研發的商品貼上品牌與肖像，但仍持續朝自行研發及創新方向努力。為此，該公司表示選擇遷入臺中軟體園區，利用園區特有產學訓聯盟合作的資源，積極培育中部地區相關設計人才，期能發展自有品牌及創新產品。

　加工處表示，臺中軟體園區產學訓聯盟，培育園區人力資源，利用單一溝通平臺，針對產、學、訓三方資料進行即時交流，建置臺中軟體園區軟體人才庫獨有特色，目前聯盟學校包含中正大學、中興大學、東海大學、逢甲大學等中部地區36所大學，藉此提升大專校院之培訓學子創新創業發展能量，並建立完善的溝通與人才培訓發展平臺。此次投審會尚有輝寶實業有限公司、白象文化事業有限公司、顥記實業股份有限公司3家企業申請進入臺中軟體園區。輝寶實業有限公司從事空壓機零配件研發、設計；白象文化事業有限公司從事圖書出版及數位出版相關衍生創新服務；顥記實業股份有限公司從事智慧鎖、電控門鎖、電控鎖匣、五金產品研發設計與行銷。
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【生活情報】http://www.news-007.com/news_ii.html?nID=726

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.06.15.高雄報導】
　經濟部加工處高雄分處鑑於2/6大地震發生臺南市維冠金龍大樓倒塌，造成嚴重之傷亡，為避免園區各事業廠房發生類似意外事故，6/15聯合高雄加工區消防隊、高雄市政府消防局前鎮中(分)隊、成功分隊及內政部消防署高雄港務消防隊等救災單位支援人力、車輛裝備及園區員工宿舍自衛消防編組成員，於高雄加工區員工宿舍舉辦「105年度高雄園區地震與火警事故複合式搶救演練」，以提升緊急應變能力。

　本次演練由高雄加工區消防隊主辦籌劃，狀況模擬高雄加工區員工宿舍因地震引發火警事故，有舍友1名受傷等待救援，負責管理員工宿舍之「治仁公司」內部立即啟動員工自衛消防編組救災機制實施人員自救措施，並同步對外通報高雄加工區消防隊人車迅速抵達現場搶救外，並請求外部相關救災單位支援搶救。本次消防搶救演練共計救護車1部、消防車輛4部、動員41位人力參與消防搶救演練。現場依災害類別特性模擬相關救災戰術實施滅災作為，確保人員之生命安全，有效提升人員防災意識，圓滿達成消防搶救任務。

　高雄加工出口區致力於產業轉型為電子科技製造業群聚重鎮，目前員工宿舍約有1000名從業員工入住，應首重其內部人員火災預防意識與熟稔自救能力，本次演練目的旨在提升員工自衛消防編組初步自救能力並結合鄰近救災單位人力、資源全力投入救災，於發生災害時充分發揮緊急應變作為及整合救災資源利用之最大功效。期望透過此次演練有效率整合支援救災資源，建立救災單位之橫向聯繫管道，提升救災實兵操演戰術，獲取防救災寶貴經驗，確保本園區安全。

【經濟部加工出口區管理處】http://www.epza.gov.tw/

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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2172

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.06.15.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處6/15召開第1次廉政會報，由黃文谷處長主持，會中除對105年上半年各項廉政業務進行報告研討，並由該處同仁針對資訊委外採購進行專題報告。與會者除加工處及各分處廉政委員外，另聘請臺灣高等法院臺南分院檢察署檢察官擔任委員，以交叉檢視、整合處置方式，預警本處廉政風險因子。

　加工處表示，為強化預警機制、透明及防弊，特於會報中針對各分處污水處理廠未來委外代操作廠商可能產生的機制漏洞風險，由業管單位預先研擬二級防弊機制並強化檢測流程公正性。另除就該處資訊委外採購作業提出興利除弊觀點，更對於近來LINE通訊軟體上流傳人民團體署名「廉政會」的可能誤導大眾資訊，加以釐清分辨，讓本次廉政會報不僅「顧內」也「顧外」。

【經濟部加工出口區管理處】http://www.epza.gov.tw/

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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2171

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.06.13.高雄報導】
　高雄加工區6/15及楠梓加工區6/17將舉辦徵才活動，共釋出616個工作機會，月薪最高上看50K，包括日月光半導體、華泰電子、高雄晶傑達光電、台灣典範半導體等知名企業參與，想進入科技產業、或是即將畢業的社會新鮮人，把握與求才廠商直接面對面的絕佳機會，千萬別錯過。

　加工處表示，高雄加工區6/15上午09:30至11:30在區內第二訓練教室（高雄市前鎮區加工出口區北一路1號）舉辦現場徵才活動，參加廠商有高雄晶傑達光電、華新科技、台灣典範半導體、志昱科技、光頡科技、克瑞電子、旭宏科技、銳康科技、致強科技、茂發電子、九玄科技等11家公司，提供207個職缺，職缺項目包括LCM/LCD製程工程師、產品開發專案工程師、電子維修工程師、繪圖工程師、廠務工程師、行政總務人員、建廠事務員、總務維修員、生產調機技術員、助理技術員等，薪資最高上看50K，部分廠商提供教育訓練、三節獎金、旅遊補助、聚餐補助、供餐等福利。

　楠梓加工區6/17上午09:30至11:30在區內從業員工育樂活動中心（高雄市楠梓加工出口區經二路15號）舉辦徵才活動，徵才廠商有日月光半導體、華泰電子、楠梓電子、達磨電子、國巨、旺詮、易華電子、清盛等8家廠商，共釋出409個工作機會，職缺有設備工程師、製程工程師、研發工程師、領班、助理工程師、生產技術員、技術員等多種職缺，有部分工程師等職缺薪資上看30K。徵才活動歡迎至該處網頁參閱相關訊息，或洽楠梓加工區徵才活動聯絡人:王梅芳小姐(07)361-1212分機415；高雄加工區徵才活動聯絡人:梁雯柔小姐(07)823-9398。
【經濟部加工出口區管理處】http://www.epza.gov.tw/
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2161

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.06.01.高雄報導】
　高雄楠梓加工區駐區警察中隊員警6/1中午接獲轄內兆豐銀行陳姓員工來電通報，疑似民眾遭受詐騙欲提領80萬元現金，經巡邏員警到場處理，成功制止詐騙集團行騙。

　當時楠梓加工區兆豐銀行櫃台一名姜姓民眾神情緊張，急欲提領現金80萬元，該行陳姓行員見狀疑似詐騙案件，立即通報駐區警察中隊，經線上巡邏員警到場安撫交談後，方知姜民接獲詐騙歹徒來電，以其子幫人作保，簽下本票80萬為由，需拿錢匯款贖人，否則將對其兒子不利等語；後經員警協助確認其子平安在公司上班，姜民始驚覺受騙並停止兌領。

　經濟部加工出口區管理處所轄楠梓園區，由保二總隊第一大隊第三中隊警察駐守，負責園區內治安、交通、刑案及協助管理處之相關勤業務，平日勤務繁重，該名員警成功協助防制詐騙集團行騙，減少民眾財物損失的憾事發生，兆豐銀行行員及執勤員警高度警覺性及熱心服務精神，得到姜姓民眾等人感謝及讚許，更增添為民服務美事一樁。
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2147

【生活情報＊屏東ｅ報-記者吳富正、湯玉婷／2016.05.19.屏東報導】
　經濟部加工出口區管理處為協助區內事業強化貿易及保稅業務人員專業素養與知能，提升區內事業進出口及保稅業務效率，105年度規劃以關貿實務為主軸的系列課程，邀請具豐富實務經驗之產、官、學界講師授課，規劃內容切合廠商實際需要，吸引屏東、高雄、楠梓及高軟等園區廠商熱烈參與，目前已辦理4/21、5/12、5/19三場次，每場次出席人數皆逾百名。

　加工處表示，4/21課程包含「進出口通關實務」及「貨物查驗實務」等；5/12邀請財政部關務署高雄關講授「保稅帳冊管理實務」及「產品單位用料清表」，內容包含帳冊管理及查核實務、產品用料清表製作、申報及審核，本場次邀請貿易局貿易服務組黃組長瀞萱講授「貨品輸出入管理及最新管理實務」，內容包含中國大陸貨品進口管理、產證管理、歐盟反傾銷等，並就即將修正之「貿易法」及「原產地證明書及加工證明書管理辦法」說明修法重點，黃組長以生動又貼近實務方式講解，獲得參與廠商一致佳評，會後廠商均熱烈洽詢相關問題。5/19課程包括「國際貿易實務」、「國貿條規的應用」及「SHTC輸出入規定」等，邀請園區業者、學者專家及貿易局人員擔任講座。

【經濟部加工出口區管理處】http://www.epza.gov.tw
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【屏東e報】http://blog.news-007.com/pd/news_ii.html?nID=2107

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、吳美蘭／2016.05.15.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處高雄分處5/17(二)09:30至11:30在區內第二訓練教室（高雄市前鎮區加工出口區北一路1號）舉辦徵才活動，現場有新盛力科技、志昱科技、光頡科技、茂發電子、台灣漢門德、盟泰電子、克瑞電子、台灣三井、九玄科技、銳康科技、大耀科技、華東科技、致強科技13家廠商參與徵才，提供資材部經理、倉儲課長、倉儲組長、軟體工程師、電子工程師等中高階職位，另有品保員、倉庫管理員、生產技術員、模具維修技術員等，共有586個職缺，薪資最高上看40K，部份廠商還提供員工旅遊、三節獎金、年終獎金等福利。

　高雄加工區呂燕教分處長表示，每月定點定時於園區內舉辦現場徵才，創造區內廠商、勞工朋友及求職人員三贏的效益，並加速提高媒合成功機會，也是啟動高雄加工區成長的動力來源。呼籲求職朋友可把握與雇主面對面應徵機會，宣傳自身優勢，增加錄取機率。若無法親臨現場的求職朋友，也可多加利用高雄加工區與高雄市政府勞工局訓練就業中心合作的就業媒合平臺，找到理想的工作。活動相關服務事項，歡迎至加工處官網（http://www.epza.gov.tw）「就業資訊」查詢，或洽第四課承辦人員梁小姐(07)823-9398。
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2094

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.05.10.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處為促進高屏地區產業園區廠商與學研單位交流合作，協助企業培育人才與創新研發，5/10於楠梓加工區莊敬堂舉辦「高屏地區產學技術合作暨人才培育交流媒合會」，邀請教育部區域產學中心、中山大學、高雄大學、屏東大學、義守大學、屏東科大、高雄第一科大、高雄應用科大、高雄海洋科大、正修科大、東方設計學院、高苑科大、中正高工、岡山農工、屏東高工、大榮高中等高屏地區15所學校參展，現場設攤解說並分享各校產學人才培育優良案例。另有日月光、中鋼集團等知名企業於現場尋找產學媒合對象。金屬工業研究發展中心林志隆副執行長及多所學校代表親臨與會，立法委員林岱樺亦特地蒞臨參加，現場近40家企業代表、逾150人齊聚一堂，為跨區產學合作踏出第一步。

　加工處黃文谷處長表示，目前我國產業結構亟需升級轉型，加工處將強化所扮演的園區平臺角色，串聯產官學研訓各界資源，積極推動多元人才培育。並結合人資主管聯誼會及社群交流平臺(Facebook、Line)等網實互動模式，深入掌握廠商人力需求，鼓勵企業投入中長期產學合作，向下札根高中職端，申請運用政府資源共同規劃實務導向學習課程專班。此外，配合政府推動生產力4.0政策，加工處將帶動園區產業的智慧翻轉，輔導廠商從製造走向「智」造。104年加工處輔導廠商申請政府補助，促進廠商投入創新研發達2.6億元。此外，自100年開始更與中鋼集團、金屬中心、成大馬達科技中心等攜手合作，於屏東加工區打造南臺灣馬達產業聚落，結合各部會資源，協助廠商研發提升節能效率、培育馬達專業人才，並成立淨水設備聯盟(W-Team)。105年在金屬中心協助之下，更跨域結合區外廠商推動成立「智慧節能廚衛關鍵零件快速創新研發聯盟」，今日非常榮幸與大家共同見證聯盟成立這歷史性一刻。

　金屬中心林志隆副執行長表示，該中心著眼製造業朝向節能環保發展新趨勢，近年來致力協助屏東加工區馬達產業廠商建立完善供應鏈，並整合產官學研資源，投入研發改善馬達效率、培育專業技術人才，已有一定成效；亦推動成立台灣馬達產業協會，促進國內馬達產業發展，讓Motor In Taiwan(MIT)的相關產品成為高效率、高品質的象徵。今年進一步推動產業跨域結盟，促成屏東加工區瑞展動能及磁科等公司，與區外喜特麗及偉詮電子等公司合作成立智慧節能廚衛研發聯盟，可提升我國廚衛產品競爭力，打造屏東加工區成為我國推動產業園區升級轉型的典範案例。

　加工處表示，透過現場交流互動，希望能達到拋磚引玉的效果，未來將持續擴展園區產學合作平臺，發揮通路商價值致力媒合產學合作，協助企業加值人力資源、投入創新研發，並提供更優質的加值輔導服務，促進園區產業升級轉型，以提升企業國際競爭力。
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【高雄ｅ報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2087

【生活情報＊屏東ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.04.18.屏東報導】
　經濟部加工出口區管理處屏東分處日前召開增資申請案審查會，核准通過活性碳濾芯專業生產廠商－佳洪股份有限公司增資擴廠案。本次投資金額8.6億元，增租屏東園區1公頃建廠用地，規劃作為公司產線向上整合使用，積極創造具有高品質的水處理設備，增加附加價值，提升我國淨水產業國際競爭力。佳洪公司於屏東加工出口區營運績效超群，即使面對104年度國內外景氣寒冬劣勢，營業額亦能逆勢成長，創下濾芯月產量50萬支，國內市占率高達6成的佳績，並為園區單位面積營收的領先族群。而本次佳洪公司選擇屏東加工區繼續擴廠，預期將使公司更快速成長，業績長紅，也讓屏東加工區水處理設備產業版圖更加完整。

　加工處屏東分處表示，佳洪公司除了是一家穩定、持續成長的企業，更是一家社會企業、幸福企業。近年來，該公司積極進用身心障礙員工，目前在職中有8位，皆為聽力障礙者。佳洪公司李經理表示，進用身心障礙員工不僅可幫助身障人士就業問題，更可解決現行勞工不足、聘用外勞等人力需求，且對於企業在致力追求企業社會責任，更是相當好的方法。而公司初期晉用聽障人士，主要安排於瞬間噪音量較大之機臺，公司對於此批新進同仁的表現相當滿意，因此進一步擴大安排於包裝產線工作。

　加工處黃文谷處長於擴廠案核准通過後拜訪佳洪公司，並期許該公司擴廠完成後能業績更上一層樓，成功擴大國際市占率；也勉勵屏東分處持續引進產官學研豐沛的資源及能量，協助廠商進軍國際市場；增進群聚技術研發能量及提供人才媒合管道和中高階人才培育服務。佳洪公司除了聽障員工僱用，對於產學合作培育人才也不遺餘力。目前公司已與義守大學穩定合作，未來公司也希望能與更多的大專院校攜手，為公司人才持續扎根，期許能成為集持續獲利、社會責任、員工幸福及永續發展於一身的標竿企業。
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【屏東e報】http://blog.news-007.com/pd/news_ii.html?nID=2038

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.04.16.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處50週年慶，為增加社會大眾對加工出口區進一步認識，舉辦「對加工出口區最有貢獻之50人小故事」徵文活動，收件日期至6/30，獲選優良作品將致贈2000元之超商或量販店商品禮券。加工出口區為推動臺灣經濟重要推手，加工處懷著感恩的心，緬懷過去50年歲月成就加工區之重要貢獻人物，廣徵對加工出口區最有貢獻之50人小故事，徵文活動以「創造加工出口區經濟奇蹟」或「對園區成長有貢獻」之人物為主題，舉凡其相關之個人事蹟、趣聞、小故事均可，每篇中文字數最少600字，最多800字，加工處將聘請專業人士評選50篇優良作品，並彙編發行創造加工出口區經濟奇蹟著有貢獻之人物故事集。

　徵文活動詳情請至加工處官網下載活動辦法及「稿件格式」、「作品資料表格式」、「郵寄地址格式」等資訊。如對活動有任何疑問，歡迎洽詢07-3611212轉分機324 第三組外貿科陳小姐。
經濟部加工出口區管理處http://www.epza.gov.tw/
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=2029

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.04.01.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處為營造園區安全生產環境，招考環保及消防人才，每月薪酬3萬6720元起，報名日期自4/1至4/11，一律採「通訊報名」。歡迎大學以上理工相關科系及2年以上環保、消防工作經驗者踴躍報考。

　加工處表示，本次招考6名新進人員，含環保5名及消防1名，工作地點包括高雄楠梓園區、高雄前鎮園區、屏東園區及臺中潭子園區，甄選訊息可上加工處查詢。
經濟部加工出口區管理處http://www.epza.gov.tw/
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=1985

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.04.01.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處為促進加工區廠房外觀更新、提升整體美學，經審議核定，位於楠梓園區的興勤電子公司、華泰電子公司，符合該處推動老舊廠房自主更新的政策，同意補助130萬元及70萬元的整建維護經費，進行老舊廠房換新裝。由於高雄、楠梓和臺中等三處加工區，成立至今已近50年，部分廠房老舊亟待更新，加工處從104年即以公、私部門共同協力的方式，致力於提升園區美學意識、形塑園區新風貌，給予廠商老舊廠房外觀更新之實質補助，且該處邀集建築、營建、景觀領域學者專家及區內公會代表，合組審議小組。「105年度補助加工出口區形塑新風貌」補助申請案之審議已於日前召開。

　其中，興勤電子公司規劃辦理廠房違建拆除綠美化、外牆立面防水及遮陽改善、空地綠美化等，獲得130萬元的補助；華泰電子公司則規劃辦理廠房外牆立面防水及隔柵板改善等項目，獲得70萬元的補助，預期修繕後將展現出追求環保節能的訴求及高科技廠房新風貌。加工處表示，雖然老舊廠房更新相當困難，卻是園區脫胎換骨的契機，加工處已決定將園區建築景觀改善列為長期工作，持續推動老舊廠房景觀改善的補助計畫，並將更進一步爭取外部資源挹注改善，同時推動園區基盤設施功能提升，以提供永續優質的園區環境，打造幸福園區。
經濟部加工出口區管理處http://www.epza.gov.tw/
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=1984

【生活情報-記者吳富正、湯佳寧／2016.03.24.高雄-台中報導】
　經濟部加工出口區管理處3/24召開入區投資審查會，核准通過12間企業的投資案，總投資額約3億2276萬元，約可提供190人就業機會，其中臨廣園區的威日光電、中港園區的美商雅奇公司及臺中軟體園區的工易自動化公司，分別從事太陽能、航太工業及智慧機械等亮點趨勢產業，加速促進加工區產業轉型動能。威日光電股份有限公司投資4926萬元，進駐臨廣園區，從事太陽能模組製造業務，該公司約在該產業鏈中游位置，其潛在客戶來源管道可來自於中游的電池片製造商，也有來自於下游的系統商。其與高雄應用科技大學合作成立太陽能模組研發中心，致力於提升模組安全、性能、效率與可靠度。

　本次申請案中，亦有一家外商進駐，位居全球航空複合材料領導地位的美商雅奇國際有限公司(Argosy International Inc.)在中港園區設立臺灣雅奇複合材料有限公司，投資金額計4300萬元。該公司產品服務涵蓋航空航太工業製造及維修所需航空材料、汽車、工業和交通運輸所需的部分產品，包括碳纖維預浸料及片膠等複合材料，在我國無其他競爭廠商；該公司亦隸屬於漢翔公司民用航空器零組件之供應聚落(A-Team 4.0)的一環，藉由中港園區進出口港及位於中部樞紐之絕佳地理位置，提供客戶在地化、即時之完整服務。

　工易自動化股份有限公司投資3000萬元，進駐臺中軟體園區，從事控制系統及驅動器研發、設計及行銷。加工處表示，國內自動化設備的控制器與工具機業者，已在中臺灣形成一個重要的聚落，該公司進駐臺中軟體園區，將運用產業群聚之優勢，致力累積研發產業技術能量與人才擴散帶頭之作用，不斷開發新機種、新產品，提升附加價值，強化整體產業之競爭力，帶動產業達成經濟效益的提升。

　此外，本次核准合慶塑膠股份有限公司、大里資訊軟體有限公司、世發數位科技印刷股份有限公司、司馬鐵國際股份有限公司、伊斯登化學有限公司、信宇開發有限公司、常誠電腦股份有限公司及康斐科技有限公司等，亦紛紛看好臺中軟體園區豐沛資源與發展潛力，設置企業資訊軟體、創新研發、文創設計及人才培訓中心，透過資通訊技術與軟體，結合消費者體驗服務，創造高附加價值的產品，提升自身品牌價值，不僅深化園區產業群聚效益，更為企業長遠發展奠下良好基石。
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【生活情報】http://www.news-007.com/news_ii.html?nID=656

【生活情報＊屏東ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.03.18.屏東報導】
　經濟部加工出口區管理處屏東分處為落實性別工作平等法之立法目的，提升區內事業從業人員之性別主流意識，3/18於園區舉辦105年性別工作平等宣導會，由國內知名性別主流化專家鄭津津教授就「如何落實日常生活之性別平權」及「性別工作平等法重點與因應」二大主題講授，計有區內事業及屏東分處員工共45名出席參加。

　屏東分處沈龍志分處長表示，依據行政院性別平等政策綱領，過去半個多世紀以來，為保障全球婦女基本權利、爭取婦女參與發展機會、促進世界和平、達成性別平等目標，聯合國先後召開四次重要的世界婦女大會，及一次特別會議。從歷次會議所討論的議題、所達成的共識、以及後續所提出的行動方案中，不難發現婦女人權的思潮隨著時代在變化，婦女議題的範圍也隨著發展的腳步在擴充，婦權運動的策略更隨著性別平等的進程不斷調整。

　沈龍志分處長提及，隨著社會的快速變遷、經濟的自由競爭以及婦女教育的普及，提升女性就業率已是全球共同趨勢，而我國正努力改善法令面及制度面上之阻礙及天花板，讓更多優質女性勞動力投入職場，提高國家整體競爭力，在此同時，如何打破女性在職場上諸如招募、進用、教育、訓練、福利措施、薪資給付等「性別差別待遇」及「懷孕歧視」等不合理現象，則是屏東分處近年來法令宣傳及政策落實之重點。屏東分處目前除已遴選由婦女團體、學者專家等成立之「屏東加工出口區性別工作平等會」，並依法定期召開會議外，每年均舉辦有關性別主流意識及性別工作平等法令宣導；屏東分處表示，希望藉活動辦理能促使大家也都能隨著時代腳步調整，早日讓我國成為一個沒有性別落差，名實相符的共治、共享、共贏的永續社會。
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【屏東e報】http://blog.news-007.com/pd/news_ii.html?nID=1953

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.03.11.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處為提供民眾便利的求職管道，與高雄市政府勞工局訓練就業中心合作，3月分別於高雄及楠梓加工區辦理2場定時定點徵才活動，計17家廠商提供496個職缺；第一場徵才活動3/15(二)09:30至11:30在高雄加工區第二訓練教室（高雄市前鎮區加工出口區北一路1號）舉辦，有華東科技、頎邦科技、華新科技、台灣典範半導體、克瑞電子、台灣矽馬、銳康科技、致強科技、博士電子等9家廠商參與，提供近150個職缺，薪資最高上看39K，職缺包括製程工程師、設備工程師、廠務工程師、建廠事務員、維修技術員、生產調機技術、無塵室技術人員、品保員、倉庫管理、烙鐵手、文件管理員等，部分廠商提供教育訓練、三節獎金、旅遊補助、聚餐補助等福利。

　第二場徵才活動3/18(五)09:30至11:30在楠梓加工區從業員工育樂活動中心（高雄市楠梓加工出口區經二路15號）舉辦，園區廠商華泰電子、楠梓電子、達磨電子、住礦科技、國巨、旺詮、易華電子、亞科國際等8家廠商共釋出346個工作機會，職缺有製程工程師、生產工程師、品保工程師、領班、助理工程師、生產技術員、技術師、資訊人員、作業員等多種職缺，有部分工程師等職缺薪資上看30K。加工處表示，定點定時於園區內舉辦現場徵才活動，可創造區內廠商及求職人員雙贏的效益，並加速提高媒合成功機會，啟動園區成長動力。本活動相關服務事項，歡迎至加工處官網「就業資訊」查詢，或洽該處第四組承辦人員王梅芳小姐，聯繫電話(07)3611212分機415。
加工處http://www.epza.gov.tw
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=1937

【生活情報＊高雄ｅ報-記者吳富正、湯佳寧／2016.02.24.高雄報導】
　經濟部加工出口區管理處與高雄市政府捷運工程局及鴻海集團揚信科技公司合作協力，將原有寬20公尺的隔離綠帶與輕軌車站、鴻海集團大樓前景觀整合，以開放使用的概念，打造出第一座由中央、地方及民間三方協力合作的高雄輕軌車站整體風貌。加工處表示，高雄捷運輕軌於102年6月起開始施作，同期高雄軟體園區鴻海集團也正在興建新辦公大樓，其建築基地位於園區主要門面且毗鄰輕軌軟體園區站（C7車站），為塑造高軟園區與高雄捷運輕軌間的整體一致性，加工處主動進行景觀與人行動線的規劃設計，整合鄰成功二路長約120公尺、寬約20公尺的隔離綠帶、輕軌及鴻海集團辦公大樓景觀環境。加工處於103年5月向高雄市政府捷運工程局主動說明規劃構想，由於提出整合輕軌車站景觀係屬首例，捷運局也表示樂觀其成，並透過與市府相關單位協商以確認規劃方向；於104年11月開始加工處開放空間整體景觀工程，進行人行道鋪設、植栽及景觀照明等，工程亦配合高雄市政府輕軌捷運通車期程業已完成。

　整體工程由加工處進行規劃設計，並與捷運局及鴻海集團展開多次協商與會勘，也邀請景觀專家現勘提出實質工程建議，除確認步道鋪設位置可使輕軌人潮出入動線順暢，該區域也廣鋪草坪與種植灌木，完成後由鴻海集團認養維護，期待輕軌通車後除高軟園區及鄰近區域的人潮通行外，也能帶動周邊觀光旅遊及吸引民眾休憩。夜間景觀部分則增設景觀矮燈，與輕軌車站夜間照明整合，後續鴻海新設辦公大樓與輕軌車站啟用後，該區夜間整體風貌將更加顯著。加工處提及，透過輕軌車站與鴻海集團大樓間景觀介面整合，型塑高軟園區輕軌車站周圍整體風貌，具有良好示範作用。輕軌車站不僅為高雄軟體園區帶來交通便利性，加工處也透過輕軌車站與園區景觀的整合，創造公私協力的多贏局面。
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【高雄e報】http://blog.news-007.com/ks/news_ii.html?nID=1876